
R4CAREER
東海地区特化型転職エージェント
運営会社
株式会社R4CAREER
カテゴリ
地域特化型
主なターゲット
20代〜40代の東海地区転職希望者
利用料金
無料
求人数
約1,400件以上(2024年12月時点)
対応地域
愛知・岐阜・三重・静岡
利用者満足度
非公開求人
あり
- 東海地区特化の地域密着型サポート
- 高い書類合格率(43.7%)
- 地元企業との強いコネクション
- 経験豊富なアドバイザーによる支援
- U・Iターン転職にも対応
サービス概要
R4CAREERは、愛知・岐阜・三重の東海三県に特化した地域密着型転職エージェントです。地元企業との強いコネクションと高い書類合格率が特徴で、地域に根差したキャリア支援を提供しています。
特に、東海地区での転職を希望する方やU・Iターン転職を検討している方に対して、地域の特性や企業文化を熟知したアドバイザーが、きめ細かなサポートを行います。
対応業種
事務、営業、管理系、技術系など幅広く
主な対象者
20代〜40代の東海地区転職希望者
サポート体制
専任アドバイザー制・オンライン対応可
実績
書類合格率43.7%
求人情報詳細
R4CAREERは、約1,400件以上(2024年12月時点)の公開求人に加え、多数の非公開求人を保有しています。東海地区(愛知・岐阜・三重・静岡)の企業に特化しており、地域の特性を活かした求人紹介が可能です。
- 事務職(総務、人事、経理など)
- 営業職(法人営業、個人営業など)
- 管理系(マネジメント、企画など)
- 技術系(製造、設計、開発など)
- 専門職(IT、医療、金融など)
- サービス業(接客、販売など)
- 東海地区の地元優良企業が中心
- U・Iターン転職に対応した求人あり
- 地域の特性を活かした働き方提案
- 隠れた優良企業の非公開求人多数
- 幅広い年齢層・経験レベルに対応
サービスの特徴・強み
R4CAREERは、東海地区に特化した転職エージェントとして、以下のような特徴や強みを持っています。
- キャリアカウンセリング
経験・スキル・希望条件のヒアリング
- 求人紹介
非公開求人を含む地域密着型の求人紹介
- 書類添削
高い書類合格率を実現する添削サポート
- 面接対策
企業ごとの面接傾向を踏まえた対策
- 条件交渉
年収や勤務条件などの交渉をサポート
- 転職後フォロー
入社後の状況確認や相談対応
- 地域特化型サポート
東海地区の企業文化や特性を熟知
- 高い書類合格率
43.7%の書類選考通過実績
- 企業とのコネクション
地元企業との強いパイプを活かした求人紹介
- 経験豊富なアドバイザー
地域の転職市場に精通したプロフェッショナル
- U・Iターン転職支援
地方移住を伴う転職もサポート
ユーザー評価・口コミ
「地元企業の内部情報に詳しく、面接前に役立つ情報をたくさん教えてもらえました。おかげで自信を持って面���に臨め、希望の企業から内定をもらえました。」
「U・Iターン転職で地元に戻る際に利用しました。地域の求人に詳しく、生活環境の情報も含めて親身にサポートしてもらえました。」
「担当アドバイザーの対応が丁寧で、書類添削も的確でした。おかげで書類選考の通過率が上がり、複数の企業から面接のオファーをいただけました。」
「大手エージェントでは紹介されなかった地元の隠れた優良企業を紹介してもらえました。地域に密着したサービスならではだと思います。」
利用の流れ
R4CAREERを利用した転職活動の流れは以下の通りです。専任のアドバイザーが各ステップをサポートします。
無料登録
公式サイトから基本情報を入力して登録します。
カウンセリング
専任アドバイザーとのカウンセリングで希望条件やスキルを確認します。
求人紹介
希望条件に合った求人を紹介してもらいます。
選考対策
書類添削や面接対策など、選考に向けたサポートを受けます。
内定・条件交渉
内定後の年収や勤務条件などの交渉をサポートしてもらえます。
入社・フォロー
入社後も状況確認や相談に応じてくれます。
向いている人・向いていない人
- 東海地区(愛知・岐阜・三重・静岡)での転職を希望する方
- 地元企業の詳しい情報を知りたい方
- U・Iターン転職を検討している方
- 丁寧なサポートを受けたい方
- 地域密着型の転職エージェントを求める方
- 東海地区以外での転職を希望する方
- 求人数の多さを重視する方
- 特定の大手企業への転職を希望する方
- 全国規模の転職活動を行いたい方
まとめ・総評
R4CAREERは、東海地区(愛知・岐阜・三重・静岡)に特化した地域密着型の転職エージェントです。地元企業との強いコネクションと高い書類合格率が大きな強みとなっています。
特に、東海地区での転職を希望する方やU・Iターン転職を検討している方にとって、地域の特性や企業文化を熟知したアドバイザーによるサポートは非常に心強いでしょう。
一方で、求人数は大手エージェントと比べると限定的であり、東海地区以外の求人はほとんどないため、地域にこだわりがない場合や全国規模で転職活動を行いたい場合は、他のサービスとの併用も検討すると良いでしょう。
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